Mode d’emploi anti-harcèlement moral
| Titre: | Mode d’emploi anti-harcèlement moral |
| Url: | www.doctissimo.fr |
| Description: | Le bureau tourne parfois à l'enfer ! Environ deux millions de Français seraient victimes de harcèlement moral. Comment réagir ? Doctissimo vous aide à affronter les harceleurs. Selon une étude européenne, 9 % des salariés (1,9 million) subiraient humiliations, sarcasmes et autres brimades sur leur lieu de travail. Le harcèlement, la violence morale, le "mobbing" (de l’anglais to mob, molester), le bullying (de the bully, le tyran), autant de mots pour l’inadmissible : des persécutions qui mènent les opprimés à la démission, la dépression, voire, parfois, au suicide. Dépréciation du travail, tentatives d’isolement, surcharge de tâches : les tactiques de l’agresseur sont multiples, mais visent à faire de la vie (professionnelle et personnelle) de son souffre-douleur un enfer. Comment réagir pour que votre bureau ne devienne pas un enfer quotidien ? Analysez la situation Avant tout, il vous faut faire la part des choses, pour être certain(e) qu’il s’agit bien de harcèlement. Etes-vous sûr(e) de ne pas avoir mal interprété certains propos ou reproches ? Ceux-ci ont-ils concerné uniquement votre travail, ou a-t-on véritablement cherché à vous rabaisser ? Analysez vos sensations profondes face à votre supposé harceleur. Pour vous aider à faire un bilan honnête de la situation, interrogez les collègues en qui vous avez confiance : ont-ils remarqué quelque chose d’anormal ? Se sentent-ils également harcelés ? Cherche-t-on à vous renvoyer ? Faites face à l’agresseur Vous avez des doutes ? Vous devez, même si c’est très difficile, affronter directement la personne qui vous ennuie, pour vérifier que ce que vous ressentez est une réalité. Allez la voir, et demandez lui ce qu’elle vous reproche. Soit ses propos sont strictement professionnels, et vous repartez l’esprit tranquille, soit ses remarques débordent et sont injustifiées (on vous reproche votre accent, vos habits, vos relations…). En pratique, tout échec de communication démontre que vous avez affaire à un pervers. Réagissez froidement sans montrer que vous souffrez de ses propos, et coupez court. Restez fort(e) Vous êtes tombé(e) sur un pervers, certes, mais ne vous laissez pas démolir : vous connaissez vos qualités, n’en doutez pas ! Dédramatisez. Vous avez une famille, des amis, des loisirs, le travail ne doit pas empiéter sur le reste de votre vie. Cherchez des alliés Contactez le plus vite possible le médecin du travail, ou, à défaut, votre généraliste, une infirmière, l’assistante sociale… Ils peuvent vous aider à exprimer vos sentiments, à comprendre le mécanisme du harcèlement. Alertez vos collègues, la direction des ressources humaines de l’entreprise, le supérieur de votre agresseur, les partenaires sociaux (délégués du personnel, syndicat, comité d’entreprise, inspection du travail). Bref, mettez les pieds dans le plat sans craindre que cela lui revienne aux oreilles. Parlez aussi avec vos proches. Entrez en guerre Bien que le harcèlement ne soit pas reconnu juridiquement en France, vous pouvez agir et monter un dossier pour piéger l’agresseur. Faites attester par des témoins les humiliations subies. Notez chaque fait (date et heure), conservez les notes de service, lettres recommandées et messages désagréables qu’on vous envoie. Consultez si besoin est Vous pensez certainement que "le malade, c’est l’autre", et que c’est lui qui devrait consulter. Vous n’avez pas tort, mais votre stress peut démolir votre psychisme. Vous dormez mal, vous ruminez, vous êtes irrita................ |
| Hits: | 0 |
| Notes: | 0.0/5 pour 0 notes |
| Commentaires: | 0 |
| Date de validation: | 28-05-2009 |
| Catégorie: | Annuaire > DISCRIMINATIONS > Harc > Harc |
Google™
PageRank
Chargement...
Chargement...
Nombres de backlinks
Chargement...
Chargement...
Nombres de pages indexées
Chargement...
Chargement...
Interaction
Thématique proche de Mode d’emploi anti-harcèlement moral
Harcèlement moral au travail, par Alina Paragyios, Avocat
1. Définition du harcèlement moral au travail C’est dans les années 80 que le psychologue...
1. Définition du harcèlement moral au travail C’est dans les années 80 que le psychologue...
Harcèlement moral : dénoncer, est-ce fauter ?
Juge administratif, juge judiciaire. Fonction publique, secteur privé. Code de la fonction...
Juge administratif, juge judiciaire. Fonction publique, secteur privé. Code de la fonction...
Le harcèlement moral dans la fonction publique : du bon usage des voies procédurales, par Christelle Mazza
« Le harcèlement moral naît de façon anodine et se propage insidieusement. Dans un premier...
« Le harcèlement moral naît de façon anodine et se propage insidieusement. Dans un premier...
Le harcelement moral au travail - Maitre anthony bem
LE HARCELEMENT MORAL AU TRAVAIL (fermer) Ajouter ce article à votre blog Lien permanent...
LE HARCELEMENT MORAL AU TRAVAIL (fermer) Ajouter ce article à votre blog Lien permanent...
toolbar powered by Conduit |